Element ist aktuell auf der Suche nach einem Vertriebsmitarbeiter/ Application Sales Engineer (m/w/d) für unseren Standort in Straubing in unbefristeter Anstellung.
Du interessierst Dich für eine vertriebliche Tätigkeit im Bereich der Prüf- und Zertifizierungsdienstleistungen, verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und hast eine ausgeprägte Kundenorientierung? Dann ist dies der richtige Job für Dich! Wir suchen ein Vertriebstalent, das die Geschäftsentwicklung von Element auf dem deutschen Markt mit uns vorantreibt.
Du bist für die technische Beratung und Betreuung bestehender Kunden sowie die Erweiterung unseres Kundenstamms verantwortlich. In dieser Position arbeitest Du selbstständig und eigenverantwortlich. Du wirst in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien arbeiten, bei uns kannst du viel bewegen.
Das bieten wir Dir
Dein Aufgabenbereich
Das bringst Du mit
Das sind wir
Element Straubing ist ein akkreditiertes Prüflabor mit jahrelanger Erfahrung und tiefgreifenden Kenntnissen in der Prüf- und Messtechnik. Die Bandbreite unserer Dienstleistungen reicht von der Prüfung der elektromagnetischen Verträglichkeit (EMV), der Produktsicherheit, der Energieeffizienz und Geräuschemissionen bis hin zu Thermo-, Klima-, Funkprüfungen. Was immer Sie auch testen und prüfen lassen wollen: Wir verfügen über das notwendige Know-how und über einen voll ausgestatteten Messplatz. Unser Prüflabor wurde 1992 als EMV Testhaus gegründet und ist seit Sommer 2020 Teil des internationalen Netzwerks von Element Materials Technology.
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie dem frühest möglichen Eintrittstermin über unser Online Tool auf unserer Homepage https://element-ext-ger.icims.com/ oder per E-mail an andrea.buendert@element.com
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Bei Element sind wir stolz darauf, dass unsere Mitarbeiter immer an erster Stelle stehen. Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der Vielfalt und Integration als grundlegend für unsere Vision anerkennt, "der vertrauenswürdigste Testpartner der Welt" zu werden.
Alle entsprechend qualifizierten Bewerber werden auf der Grundlage objektiver, arbeitsbezogener Kriterien und ohne Rücksicht auf Alter, Behinderung, ethnische Herkunft, Geschlecht, Familienstand, Rasse, Religion, Verantwortung für Familienangehörige, sexuelle Orientierung oder Geschlechtsidentität oder andere Merkmale in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen oder anderen Merkmalen in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen für eine Beschäftigung in Betracht gezogen.