Till element söker vi en Materialingenjör – perfekt för dig som är nyutexaminerad civilingenjör!
Är du nyutexaminerad och vill kickstarta din karriär inom polymera kompositer? Vi söker nu en materialingenjör för ett vikariat till vår avdelning PCE (Polymer & Composite Engineering) i Linköping. Hos oss får du chansen att omsätta dina teoretiska kunskaper i praktiken och utvecklas tillsammans med erfarna kollegor.
Vi erbjuder:
· En visstidsanställning där du får en unik chans att utvecklas i en stimulerande miljö.
· Kompetenta kollegor och en värderingsdriven kultur.
· Moderna lokaler i Tannefors, Linköping.
· Kompetensutveckling och sociala aktiviteter
Detta är är en fantastisk möjlighet att bygga erfarenhet och bredda din kompetens inom ett högteknologiskt område!
Placering: Linköping
Omfattning: Visstid 12 månader med goda chanser till en tillsvidareanställning
· Arbeta med materialprovning och utredningsuppdrag.
· Kombinera teori med praktiskt arbete i labbmiljö.
· Stötta kunder med rådgivning inom polymera kompositer.
· Delta i projekt kring produktutveckling och problemlösning.
Är du intresserad och vill veta mer, kontakta chef för avdelningen Polymer and Composite Engineering (PCE) Sara Linder, 0734-46 47 99
· Är nyfiken, noggrann och analytisk.
· Har nyligen tagit examen som civilingenjör inom materialteknik, kemiteknik, maskinteknik eller
liknande.
· Har goda kunskaper i svenska och engelska.
· Tjänsten kräver att du har svenskt medborgarskap.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och att du delar våra värderingar: Omtanke, Integritet och Framsteg.
Meriterande är:
· Erfarenhet från examensarbete eller projekt inom polymerer/kompositer.
· Intresse för termoanalyser (DSC, DMA, TGA)
På Element är vi alltid stolta över att sätta våra medarbetare i första rummet. Vi är en arbetsgivare med lika möjligheter som ser mångfald och integration som grundläggande för vår vision att bli "världens mest betrodda testpartner".
Alla kandidater med lämpliga kvalifikationer kommer att beaktas för anställning på grundval av objektiva arbetsrelaterade kriterier och utan hänsyn till följande: ålder, funktionshinder, etniskt ursprung, kön, civilstånd, ras, religion, ansvar för anhöriga, sexuell läggning eller könsidentitet eller andra egenskaper i enlighet med gällande gällande lagar.